HR-Reports©

Nos clients ont amélioré leur productivité !

Réalisez instantanément des états de paie fiables et performants et contrôlez votre paie et préparez vos déclarations légales sans efforts.

Une solution simplifiée de re-porting de paie et de la gestion des temps dans SAP

Avec HR-Reports©, vous pouvez…

  • Rassembler dans une même requête les données de différentes sources :
    • Administration du personnel
    • Gestion de l’organisation,
    • Exploitation des temps
    • Paie
  • Cumuler librement les rubriques et totaliser les résultats des périodes.
  • Définir et suivre vos propres indicateurs statistiques.
  • Maitriser les effets du calcul rétroactif.
  • Exploiter la hiérarchie organisationnelle.
ROI HR-Reports

Gain immédiat en productivité

Nos clients améliorent la productivité de leurs équipes RH. Ils accélèrent les processus de décision RH et contrôlent la qualité des déclarations légales et leurs résultats de paie

Cost avoidance

Réduire voire éviter des développements spécifiques en activant tout simplement les fonctionnalités standard SAP

Cost saving

Réduit le temps requis pour produire des reportings réguliers et quotidien

Véritable vitrine de notre savoir-faire, HR-Reports est le complément idéal de SAP-Query pour le re-porting de paie et de gestion des temps.

HR-Reports 1

Et si vous pouviez répondre facilement aux questions suivantes :

Comment vous assurer que vos déclarations sociales sont exactes ?

Comment contrôler facilement la paie ?

Comment connaitre le coût exact des absences ?

Comment analyser facilement les heures supplémentaires de chaque service ?

Comment mettre à la disposition de chaque manager les rapports et indicateurs dont il a besoin ?

Comment réduire les besoins de développements spécifiques ABAP ?

HR-Reports  associe les formidables capacités de présentation de SAP-Query aux meilleurs algorithmes d’extraction et d’exploitation de la paie, de la gestion des temps et de l’organisation structurelle.

HR-Reports  combine librement des données du personnel issues des différentes composantes de SAP HCM (Administration du personnel, organisation du personnel, gestion des temps, paie) pour permettre à SAP-Query de produire des états pertinents et complets.

La performance exceptionnelle des algorithmes de HR-Reports permet de manipuler aisément les données de grands effectifs sans nécessairement recourir au traitement d’arrière plan. Il devient possible d’exploiter les grandes capacités bureautiques de SAP-Query (graphiques, analyses ABC, export Excel, publipostage …)

L’introduction du facteur temps permet de suivre des indicateurs ou de comparer des périodes (années, semestres, trimestres, mois, semaines)

En fin, la conception simple et l’interface intuitive de HR-Reports permettent un apprentissage rapide de ces fonctionnalités.

Contrôle de la paie efficace et simple

Analyse facile des heures supplémentaires de chaque secteur

Avoir le coût exact des absences

Rapports et indicateurs aux responsables opérationnels

Performance et précision

  • Les programmes d’extraction de HR-Reports sont conçus pour offrir un haut niveau de performance et de précision.
  • La complexité des algorithmes est optimisée pour permettre le lancement en mode dialogue des requêtes les plus large.
  • HR-Reports est le seul outil qui exploite les fractionnements internes de la paie pour offrir une précision incomparable.

Sécurité et confidentialité

  • Aucune réplication des données : HR-Reports interroge les bases de données et clusters SAP-HR au moment du lancement de requête (en temps réel). Les données ne sont pas dupliquées ou réorganisées.
  • Contrôle d’autorisations natif SAP: HR-Reports applique tous les contrôles d’autorisations standards de SAP-HR et de SAP-QUERY.

Tarification adaptée à la taille de votre organisation

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